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Crecimiento empresarial en el ámbito del juego

Crecimiento empresarial en el ámbito del juego

Las asociaciones estratégicas pueden ser un catalizador para el crecimiento empresarial, brindando acceso a nuevos mercados, recursos, Crecimiento empresarial en el ámbito del juego Crwcimiento oportunidades. Artículos empresariwl Inversión. Con esto no quiero Crecimiento empresarial en el ámbito del juego que Crwcimiento ventajas rel no sean importantes, todo lo contrario. Al ofrecer recompensas tangibles, los servicios de juego motivan a los jugadores a seguir jugando y esforzándose por alcanzar el éxito. Mejorar la participación del cliente: los servicios de juegos brindan a las empresas una oportunidad única de interactuar con sus clientes a un nivel más profundo. Creación de asociaciones estratégicas para la expansión empresarial.

Crecimiento empresarial en el ámbito del juego -

Podríamos pensar que para jugar, aprender y divertirnos solo tenemos la niñez, pero no es así, también al desempeñar actividades como las laborales, el juego propicia conductas positivas, nuevos estímulos cerebrales y una mejor convivencia con nuestros similares. La mecánica de los juegos es una estrategia que sirve para influir de manera positiva en un grupo de personas, y en el caso específico de las empresas, se trata de influir positivamente en el desempeño de los trabajadores.

Estas mecánicas se incorporan, por ejemplo, en contextos empresariales con el fin de mejorar la motivación, concentración, aunar esfuerzos, generar sentimientos de lealtad sólidos y crear una sana competencia para llegar a un objetivo en común.

Esta estrategia aparece como una nueva solución ante la sobrecarga de información a la que los usuarios están sometidos durante todo el día.

Entre las ventajas que destacamos en el uso de la gamificación con tu equipo laboral, están el mantener a tus colaboradores motivados y aumentar el espíritu competitivo en el ambiente, situaciones que se reportan directamente en tus resultados de negocio.

A cambio, tus colaboradores reciben una mayor identidad en la empresa, un mayor acercamiento a otros compañeros y superiores, mejoras en su aprendizaje, prestigio y reconocimiento dentro del grupo.

Al elegir una estrategia adecuada de gamificación, es posible también fomentar la colaboración entre otras áreas de tu empresa e impulsar tus objetivos de negocio, haciendo que las diferentes cédulas de trabajo estén enfocadas y mejoren su rendimiento diariamente.

Es vital que las características que definan una estrategia de gamificación sean lo suficientemente convincentes, dinámicas y divertidas para despertar el interés de tus colaboradores, de lo contrario podrían provocar descontento y un sentimiento de apatía, justo lo contrario a lo que esperamos.

Juegos, películas y cuentos pueden mejorar niveles de liderazgo, gestión del cambio, comunicación asertiva y trabajo en equipo. Una de las necesidades más importantes para las empresas en la actualidad es mejorar ítems como liderazgo, trabajo en equipo y los canales de comunicación que, a su vez, pueden potenciar el crecimiento y productividad empresarial.

Bajo este panorama, incentivar nuevas metodologías a través de juegos, películas y cuentos se convierten en herramientas con un alto impacto en empleados y líderes en las organizaciones que se pueden implementar en todo tipo de compañías.

Así lo aseguró Sandra Mateus, directora de Facilitar Clic, empresa consultora que logró traer a los creadores de esta metodología a Colombia, Pitágoras Argentina, empresa con 26 años de experiencia con investigaciones y profundización sobre el impacto del juego en los procesos de capacitación empresarial y más de procesos documentados en los que se han formado más de 1.

De este modo, se puede afirmar que un empleado capacitado no solo en aspectos técnicos sino también en habilidades blandas es tres veces más eficiente que uno sin capacitación adecuada, lo cual le representa a la compañía tiempo y costos, según datos de Facilitar Clic.

El aprendizaje a través de juegos es una metodología que cada día está tomando más fuerza en el mundo empresarial porque permite de forma amena que los participantes tomen mayor conciencia sobre el rol que están asumiendo dentro del equipo de trabajo y con su jefe.

Por ejemplo, en una reunión de planificación, una actividad basada en estos métodos puede disparar la creatividad de una manera no convencional.

También están teniendo un alto impacto en la docencia y el trabajo con universitarios", agregó la directora de Facilitar Clic. Pitágoras Argentina se presentará la próxima semana en Bogotá y capacitará gerentes de mercadeo, líderes de recursos humanos, coaches, estudiantes de coaching, consultores y docentes universitarios.

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Author: Voodoonos

5 thoughts on “Crecimiento empresarial en el ámbito del juego

  1. Sie lassen den Fehler zu. Ich biete es an, zu besprechen. Schreiben Sie mir in PM, wir werden umgehen.

  2. Jetzt kann ich an der Diskussion nicht teilnehmen - es gibt keine freie Zeit. Sehr werde ich bald die Meinung unbedingt aussprechen.

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